2017年下半年成都簡陽市公開招聘事業單位工作人員公告（招聘40人）

2017-10-19來源：本站采編

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2017年簡陽市公開招聘事業單位工作人員公告

根據《成都市事業單位公開招聘工作人員辦法》（成人社發〔2016〕49號）規定及招聘單位用人需求，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，簡陽市擬公開招聘事業單位工作人員共40名。本次公開招聘為編制內招聘，招聘的人員按事業單位人員聘用制管理。現將有關事項公告如下：

招聘范圍及對象

符合招聘崗位應聘資格條件要求的社會在職、非在職人員。應聘人員須在2017年10月23日前取得應聘資格條件要求的畢業證、資格證等證書以及相關證明材料。國外、境外留學人員須于2017年10月23日前取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證證書。2017年10月23日之后畢業的全日制在讀生不屬于此次招聘的范圍。

二、應聘資格條件

（一）應聘人員應同時具備下列條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強。

2.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件，體檢符合相關要求。

3.在編在職人員應聘，須滿最低服務年限且征得所在單位及主管部門書面同意。委培、定向人員，須征得原委培、定向單位同意。

4.符合招聘崗位應聘資格規定的條件（詳見附件）。其中：

年齡：“30周歲及以下”是指1986年10月23日以后出生（不含10月23日）。 “35周歲及以下”是指1981年10月23日以后出生（不含10月23日）。年齡以有效身份證記載為準，日期計算截止報名開始時。

學歷、專業及資格證等：應聘人員本人的有效畢業證所載學歷、專業名稱和資格證等證書，應與崗位條件要求相符，不符者請勿報名。

工作經歷：招聘條件中要求工作經歷的，其計算時間截止2017年10月23日。工作經歷不包含高校畢業生在校期間的社會實踐、實習等經歷。

5.符合《成都市事業單位公開招聘工作人員辦法》有關回避的規定。

（二）有下列情況之一者，不得應聘：

1.曾受過各類刑事處罰的。

2.曾被開除中共黨籍、開除公職的。

3.有違法、違紀行為正在接受審查的。

4.尚未解除黨紀、政紀處分的。

5.尚處于試用期內的新錄用公務員（截止日期10月23日）。

6.有違反其它規定不適宜報考事業單位的。

三、招聘單位、崗位及人數（詳見附件）

四、報名及資格審查

（一）報名時間

網上報名：2017年10月23日00:00至11月2日17:00。

網上繳費：2017年10月23日09:00至11月3日17:00。

準考證打印：2017年11月16日至11月18日。

筆試時間：2017年11月18日。

此次公招網上報名階段不設資格初審，請考生務必嚴格按照招聘單位公布的招聘崗位、應聘資格條件及要求報名，不符者請勿報名。

（二）報名方式

本次考試采取網上報名、網上繳費方式，不進行網上資格審查和現場報名。報名網址：成都人事考試網（http://www.cdpta.gov.cn）。

（三）報名程序

應聘人員報名前應認真閱讀本公告以及附件等信息。

1.報名注冊。應聘人員須按網絡提示進行注冊，填寫個人基本信息并上傳照片（已經注冊的可直接登錄報名）。電子照片須為本人近期免冠正面證件照，格式為jpg，像素為102（寬）×126（高），大小在20KB至160KB之間。應聘人員可下載并使用自動審核程序處理后上傳照片，系統會自動審核照片。不按要求上傳照片或照片模糊不清的將會導致應聘者資格審查不通過。照片質量不合格的，應聘人員需按要求重新上傳。

2.填報信息。上傳照片后應聘人員在網上選擇應聘崗位應如實、準確填寫《應聘資格審查表》的各項內容并認真核對，確認無誤后提交。如因填寫錯誤、不完整、不準確造成資格審查不通過的，應聘人員修改后，在報名截止前可重新提交。報名截止后，將不能報名和再提交，由此產生的后果由應聘人員自行承擔。

3.資格審查。本次公招不進行網上資格審查，報考者最終是否符合所報崗位條件要求由主考機關負責的面試原件校驗、考核中的復核和審核確認的結果最終確定。報名時應聘人員提供的信息和材料應該真實完整，資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程。

4.確認繳費。應聘人員按網絡提示繳納筆試考務費（根據四川省物價局、財政廳川價費〔2003〕237號文件規定，筆試每科收費50元）。逾期未繳費者，視為自動放棄。繳費成功后打印《應聘資格審查表》2份，供核對校驗原件時使用。繳費成功后將不能再更改報名信息，除崗位取消情況外概不辦理退費手續。

申請免繳考務費的應聘人員，請先進行網上繳費。享受最低生活保障金的城鎮、農村家庭考生憑其家庭所在地的縣（市、區）民政部門出具的享受最低生活保障的證明、特殊困難證明；農村絕對貧困家庭的考生憑其家庭所在地的鄉（鎮）政府、街道辦事處或學校學生處出具的農村特困家庭證明、特殊困難證明；父母雙亡、父母一方為烈士或一級傷殘軍人，且生活十分困難家庭的考生憑民政部門出具的父親或母親烈士證明、父親或母親一級傷殘軍人證明，當地派出所出具的父母雙亡證明等有效證件于2017年11月16日前的工作日內到成都市人事考試中心（地址：成都市中南大街56號2樓）辦理退費手續，逾期不再受理。

5.打印準考證。應聘人員報名成功（繳納了筆試考務費）后，請于2017年11月16日至11月18日憑報名時的姓名和身份證號登陸成都人事考試網，按照網絡提示自行打印筆試準考證。不具備打印條件的報考者，可持本人有效身份證到成都市人事考試中心打印。未打印準考證而影響考試的一切責任由考生本人承擔。

6.報名要求。應聘人員按照招聘公告公布的崗位及要求報名，每位應聘人員限報一個崗位。

報名時應聘人員提供的信息和材料必須真實完整，如發現不符合報考條件或弄虛作假者，將隨時取消考試或聘用資格，所造成的一切后果由應聘人員本人承擔。

應聘人員網上打印準考證時所留聯系方式應準確無誤，在公開招聘期間應保持通訊暢通；聯系方式變更后，應主動告知招聘單位主管部門。因無法與應聘人員取得聯系所造成的一切損失由應聘人員本人承擔。

五、考試方式

本次考試分為筆試和面試。

本次考試成績計算方式為：

1．筆試折合成績=《職業能力傾向測驗》×60%+《綜合能力素質》（公共類）×40%+政策性加分

2．考試總成績=筆試折合成績×60%+面試成績×40%。

（一）筆試

1．筆試時間：2017年11月18日。

2. 筆試地點：見《準考證》。

3．筆試科目：《職業能力傾向測驗》和《綜合能力素質》（公共類）

筆試各科成績滿分為100分。

4．開考比例：同一崗位招聘人數與報名人數的比例原則上不低于1:3（確屬特殊崗位或緊缺專業達不到1:3的，經簡陽市人力資源和社會保障局同意后可放寬至1：2）。達不到上述比例的，相應調減該招聘崗位的招聘人數直至取消該招聘崗位。崗位取消或調減情況，于2017年11月9日前在“簡陽市人才網”（http://www.jysrc369.com）公告。已繳費但招聘崗位被取消的應聘人員，成都人事考試網將于2017年11月16日前通過網絡平臺退還筆試考務費到取消崗位的應聘人員支付賬號。

5．政策性加分：經組織選派服務期滿（服務期限認定截止為2017年10月23日）的“三支一扶計劃”、“大學生志愿服務西部計劃”、“社工人才百人計劃”、四川省“一村一名大學生干部”計劃以及參加成都市高校畢業生服務城鄉基層項目的志愿者，大學生退役士兵（指入伍時取得普通高等教育全日制普通班大學專科及以上學歷、或者入伍時普通高等教育全日制普通班在校在讀生，且具有兩年以上服現役經歷并按規定辦理了退役手續的退役士兵），按照有關文件規定享受筆試成績加分政策。報名及繳費成功后至2017年11月7日（上午9：00-12：00，下午13:00－17：00）的工作日內向簡陽市人力資源和社會保障局事業單位人事管理科（地址：簡陽市河東新區市級機關辦公區1號樓3樓307號辦公室，聯系電話：028-27028363）遞交下列申請材料,經審查符合條件的按政策規定加分（已按規定享受過上述政策性加分項目考入機關事業單位的人員再次參加招考的，不再享受同項目加分政策）：

（1）符合政策性加分條件的大學生志愿者，須提供《應聘資格審查表》、本人有效《居民身份證》原件及復印件、服務所在縣（市、區）具有大學生志愿者管理權限的部門出具蓋章的證明材料（內容包括志愿者姓名、身份證號、所屬項目計劃、服務的單位、協議服務期的年限、服務期是否已滿、考核結果、未被機關或事業單位錄<聘>用），服務期間的相關考核材料，評為優秀的材料，服務協議、服務證書的原件及復印件。

（2）符合政策性加分條件的退役大學生士兵，須提供《應聘資格審查表》、本人有效《居民身份證》、普通高等教育全日制普通班畢業證書、《退役證》以及團以上獎勵證書（證明）的原件及復印件。材料不齊或逾期未交材料的，不予受理、責任自負。

加分情況于2017年11月15日前在“簡陽市人才網”上公布。

6．筆試時須攜帶本人《準考證》和《居民身份證》（不含過期身份證和身份證復印件）。

7.筆試成績于2017年12月1日前通過“簡陽市人才網”公布。

8.根據《四川省人事考試查分規則》規定，本次考試客觀題科目不受理查分申請。

（二）資格審查（原件校驗）

1．原件校驗時間及地點在“簡陽市人才網”公布。根據應聘人員筆試成績（含政策性加分），按照崗位招聘人數1:2的比例，從高分到低分依次確定進入面試原件校驗的人員名單（筆試有缺考科目或筆試科目成績為0分人員，不得進入原件校驗），末位筆試成績（含政策性加分）出現并列人員一并進入面試原件校驗。同一招聘崗位的招聘人數與進入面試原件校驗的人數之比達不到1:2的，相應調減招聘人數。調減后仍然達不到上述比例，則取消該崗位。調減或取消招聘崗位情況將在“簡陽市人才網”公布。

2．原件校驗內容：原件校驗時須一并提供本人《準考證》、《居民身份證》、《應聘資格審查表》、應聘崗位條件規定的畢業證、資格證等證書以及相關證明材料原件和復印件（執外國文憑者，需同時提供國家教育部認證的留學學歷、學位證明原件）。其中：在編在職人員還須提供所在單位及主管部門書面同意材料；委培、定向人員須提供原委培、定向單位書面同意材料。

3．原件校驗要求：原件校驗時，如發現應聘人員不符合報考條件或弄虛作假，將取消其面試資格，責任由本人自行承擔。逾期未參加原件校驗人員，視為自動放棄。校驗不合格或逾期未參加原件校驗而產生的空額，同一崗位按照筆試成績（含政策性加分）從高分到低分依次等額遞補1次。

4．原件校驗合格人員，現場領取《面試通知書》。并根據四川省財政廳、四川省物價局川價費[2003]237號文件規定，繳納面試費80元/人。

（三）面試

1．面試時間、地點：詳見《面試通知書》。

2．面試方式：結構化面試，面試成績滿分為100分。

3．面試比例：同一招聘崗位的招聘人數與面試考生人數之比為1：2。面試當日，考生未按規定時間到考場候考的視為放棄面試資格，由此出現的空缺不再遞補。因考生放棄、缺考或面試資格遞補后達不到面試比例等原因導致該崗位面試實際開考比例低于1:2，但實際面試人數大于招聘人數的，仍視為面試形成競爭的有效比例。

面試不能形成競爭（即實際面試人數小于或等于招聘人數）的招聘崗位，該崗位進入體檢環節的人員，其面試成績須不低于60分，否則，不得進入公開招聘的下一環節。

（四）總成績公布

進入面試人員總成績在面試后的7個工作日內在“簡陽市人才網”公布。

六、體檢

依據招聘崗位及招聘人數，按照應聘人員考試總成績排序從高分到低分依次等額確定進入體檢人員名單。考試總成績相同者，面試成績高者優先；如面試成績再相同者，筆試科目《職業能力傾向測驗》成績高者優先；若筆試科目《職業能力傾向測驗》成績再相同者，再組織一次面試，面試成績高者優先。

體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）、《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》（人社部發〔2010〕12號）和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發〔2010〕19號）規定執行。體檢所產生的一切費用由進入體檢人員本人承擔。

進入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到體檢結果通知三日內申請復檢一次。復檢到除原體檢醫院以外的縣級及以上綜合性醫院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。

因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現的空額，按照該招聘崗位已參加面試人員考試總成績排序從高分到低分依次等額遞補1次。

七、考核

體檢合格人員由招聘單位主管部門組織進行考核，考核工作參照成人辦發〔2004〕109號文件規定執行。因進入考核人員本人原因導致無法進行考核或考核不合格出現的空額，按照該招聘崗位已參加面試人員考試總成績排序從高分到低分依次等額遞補1次。

八、公示

考核合格者確定為擬聘人員，在“簡陽市人才網”上公示，公示期為7個工作日。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合應聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。對出現的空缺崗位，按照該招聘崗位已參加面試人員考試總成績排序從高分到低分依序等額遞補1次。

九、聘用及報到

經公示無異議的擬聘人員由簡陽市人力資源和社會保障局審核確認。同一招聘崗位涉及不同招聘單位的擬聘人員，根據崗位招聘人數，由擬聘人員按考試總成績排序從高分到低分依序自主選擇招聘單位。審核確認后的擬聘人員應在規定的時限內到單位報到。

因未按要求參加選崗或逾期未報到的擬聘人員視為自動放棄，由此產生的空額，不再遞補。新聘用的事業單位工作人員實行試用期制度。試用期間有嚴重違規違紀行為或試用期滿考核不合格的，取消聘用。

本次公開招聘的鄉鎮事業單位工作人員辦理正式聘用手續后，在所聘單位最低服務年限為5年，服務期未滿的不得辦理流（調）動。

十、紀律與監督

事業單位工作人員招聘工作實行回避制度。