根據(jù)工作需要,受客戶單位委托,決定面向社會(huì)公開招聘辦公室崗位臨聘工作人員1名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位及名額:辦公室崗位臨聘工作人員1名。

二、工作地點(diǎn):華鎣市。

三、應(yīng)聘條件

(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,講政治,無(wú)違法違紀(jì)記錄;

(二)全日制大專學(xué)歷及以上;

(三)熟悉常用辦公軟件;

(四)有一定的文字寫作功底;

(五)有辦公室工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

四、報(bào)名方式:本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名同時(shí)進(jìn)行。

(一)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

1.報(bào)名時(shí)間:12月14日-17日(上午8:30-12:00,下午14:30-18:00);

2.報(bào)名地點(diǎn):廣安市青蓮西街178號(hào);

3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名所需資料:符合條件的報(bào)考人員,請(qǐng)于報(bào)名截止之日前,攜帶所需資料(身份證原件及復(fù)印件,學(xué)歷證書原件及復(fù)印件,1寸免冠照片1張、以及其他有關(guān)證書)到四川民生人力資源有限公司招聘部填寫《四川民生人力資源有限公司求職申請(qǐng)表》。

4.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名渠道(報(bào)名時(shí)請(qǐng)備注姓名+報(bào)考崗位)

(1)根據(jù)四川民生人力資源有限公司發(fā)布的網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資料提交格式(詳見附件1和附件2)提交報(bào)名資料;

(2)報(bào)名郵箱:3185905899@qq.com;

(3)聯(lián)系人:鄧?yán)蠋?

(4)聯(lián)系電話:0826-2996896。

五、資格審查

由四川民生人力資源有限公司依據(jù)招聘條件和資格,對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,資格審查將貫穿于招聘工作的全過(guò)程,應(yīng)聘者提供的所有資料必須真實(shí)、有效和準(zhǔn)確,凡弄虛作假或有不符合招聘條件的,無(wú)論考生進(jìn)入何招聘環(huán)節(jié),四川民生人力資源有限公司都有權(quán)力取消考生進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格,產(chǎn)生的一切責(zé)任由考生自負(fù)。

六、考試及面試

1.由客戶單位組織筆試、面試,筆試及面試成績(jī)各占比例為50%;

2.考試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

七、體檢和政審

(一)體檢對(duì)象

根據(jù)招考職位及名額,按照考試總成績(jī)從高到低依次等額確定體檢對(duì)象。如出現(xiàn)考生總成績(jī)相同的情況,按照筆試、技能測(cè)試成績(jī)高低排序。

(二)體檢時(shí)間及費(fèi)用

體檢時(shí)間由四川民生人力資源有限公司另行通知,體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。

(三)體檢相關(guān)要求

(1)體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招體檢實(shí)施時(shí),如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定的,按照新規(guī)定執(zhí)行;

(2)達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,安排復(fù)檢。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn);

(3)因自愿放棄體檢或體檢不合格等原因出現(xiàn)的缺額,在該職位面試人員中按考試總成績(jī)從高到低等額遞補(bǔ)。

(四)政治審查

經(jīng)考試、體檢合格的考生自行到所在村(居)委會(huì)、戶籍地派出所開具無(wú)犯罪記錄證明。對(duì)有工作經(jīng)歷的考生,客戶單位根據(jù)實(shí)際需要,可到其原單位進(jìn)行政治審查。

八、確定人選

根據(jù)體檢結(jié)果,由客戶單位領(lǐng)導(dǎo)班子研究確定擬聘人員。

九、用工形式及工資待遇

(一)用工形式:

采用勞務(wù)派遣的用工方式與四川民生人力資源有限公司簽訂《勞動(dòng)合同》后派遣至客戶單位從事相關(guān)工作。

(二)薪資待遇:

(1)工資約2500元(包含應(yīng)由本人承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)部分);

(2)出差費(fèi)用實(shí)報(bào)實(shí)銷(如有);

(3)日常績(jī)效考核和年終考核獎(jiǎng)金根據(jù)用工單位《績(jī)效考核制度》對(duì)辦公室崗位工作人員進(jìn)行考核后據(jù)實(shí)發(fā)放(如有);

(4)試用期約定:試用期1個(gè)月,試用期工資按約定工資的80%元計(jì)算發(fā)放。若擬聘用人員經(jīng)試用不合格或其他自身原因無(wú)法勝任的,不予正式聘用。

十、其他事項(xiàng)

(一)錄用的社會(huì)在職人員,如與原單位涉及勞動(dòng)糾紛,概由本人負(fù)責(zé)處理。處理不好的,取消勞務(wù)派遣資格;

(二)因放棄體檢、政審或體檢、政審不合格的人員不予以聘用;

(三)務(wù)必認(rèn)真填寫報(bào)名信息,提交報(bào)名材料,確保真實(shí)準(zhǔn)確。如有弄虛作假或關(guān)鍵信息有隱瞞行為,一經(jīng)查實(shí)立即取消后續(xù)應(yīng)聘資格。報(bào)名期間,應(yīng)聘者應(yīng)保持手機(jī)暢通,并及時(shí)回復(fù)相關(guān)信息,因錯(cuò)過(guò)相關(guān)通知而產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘者自行承擔(dān);

(四)本次招聘不舉辦也不委托任何培訓(xùn)或個(gè)人舉辦任何形式的輔導(dǎo)培訓(xùn),同時(shí)沒有參考書目;

(五)報(bào)名時(shí)所交材料無(wú)論參加考試與否,恕不退還;

(六)疫情防控要求

1.根據(jù)中央、省、市疫情防控相關(guān)文件要求,考生應(yīng)主動(dòng)配合做好疫情防控,接受體溫檢測(cè),須佩戴一次性醫(yī)用口罩(核對(duì)身份證件時(shí)應(yīng)摘下口罩),掃描健康碼、行程碼,并按相關(guān)規(guī)定提供陰性核酸檢測(cè)報(bào)告。

2.故意隱瞞病情、不按要求提供核酸檢測(cè)證明、不如實(shí)告知情況的,取消本次考試資格并按有關(guān)法律法規(guī)追究相關(guān)責(zé)任。

3.報(bào)名成功后,因個(gè)人原因違反疫情防控管理規(guī)定造成無(wú)法正常參加考試的后果由考生自行負(fù)責(zé)。

特此公告。

附件1:四川民生人力資源有限公司求職申請(qǐng)表.doc（點(diǎn)擊下載）

附件2:網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資料提交格式.doc（點(diǎn)擊下載）

四川民生人力資源有限公司

2021年12月14日

來(lái)源：http://rsj.guang-an.gov.cn/garsj/shhzp/2021-12/14/content_2bb92776d4f44801b26cccf545d4a80f.shtml