2024-07-16來源：本站采編
一、招聘原則
堅持公開、公平、公正、競爭、擇優的原則，面向社會公開招聘。
二、招聘崗位
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崗位 |
人數 |
專業 |
崗位要求 |
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壓力管道檢驗師 |
1 |
材料類 |
持有壓力管道檢驗師執業資格證 |
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壓力容器檢驗師 |
1 |
材料類 |
持有壓力容器檢驗師執業資格證 |
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電梯檢驗師 |
1 |
不限 |
持有電梯檢驗師執業資格證 |
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TOFD II檢測員 |
1 |
不限 |
持有TOFD II檢測員執業資格證 |
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中國共產黨的領導和中華人民共和國憲法，遵守法律、法規，品行端正；
3.具有崗位所需的知識、技能及工作能力，適應崗位要求的身體條件。
（二）有下列情形之一的，不得報考
1.曾受過各類刑事處罰的。
2.被開除公職、開除黨籍的；
3.有違法、違紀行為正在接受審查的；
4.尚未解除黨紀、政紀（務）處分的；
5.按照《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人；
對隱瞞以上不得報名情形的，一經發現，一律取消應聘資格。
四、招聘程序
招聘信息通過攀枝花市市場監督管理局官網http://scjgj.panzhihua.gov.cn/、攀西釩鈦檢驗檢測院官網www.chinaftzj.org/、攀西釩鈦檢驗檢測院微信公眾號等平臺公開發布。
(一) 報名
1.報名時間：2024年7月11日—7月21日。
2.報名方式：采用電子郵件方式報名。應聘人員在規定報名時間內將報名材料制作成壓縮包發送至報名郵箱3668502946@qq.com，壓縮包名稱及郵件標題應為“應聘人員姓名+應聘崗位”。
3.報名材料
（1）《攀西釩鈦檢驗檢測院特種設備檢驗檢測人員報名信息表》（見附件），照片要求近期免冠正面證件照；
（2）身份證正反面（復印在同一張頁面）；
（3）畢業證；
（4）相應崗位特種設備執業資格證。
（二）資格審查
1.初審
按照招聘條件，自報名時間截止后3個工作日內，完成資格初審，并電話通知應聘人員。
2.復審
資格初審合格人員進入現場資格復審�，F場資格復審需攜帶以下材料：身份證、畢業證、相應崗位特種設備執業資格證原件及復印件。
應聘者不能按要求提供上述證件和證明材料的，取消資格；未按時參加資格復審的，視為自動放棄。
（三）考核
1.考核應聘者的事業心責任感、知識應用及創新能力、舉止儀表及崗位適應能力等，采用面談的方式進行。
2.考核成績通過攀枝花市市場監督管理局官http://scjgj.panzhihua.gov.cn/、攀西釩鈦檢驗檢測院官網www.chinaftzj.org/公布。
（四）體檢
根據公告崗位招聘人數按照應聘人員考核成績從高到低依次等額進入體檢。體檢參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)、《關于修訂公務員錄用體檢通用標準(試行)及公務員錄用體檢操作手冊(試行)有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)等規定執行。
（五）考察
對體檢合格的人員進行全面考察，考察內容主要包括政治思想、道德品質、能力素質、心理素質、學習和工作表現、生活作風、遵紀守法、廉潔自律、社會關系、征信情況、失信被執行情況以及是否存在需回避情形等方面的情況。
（六）公示
經考核、體檢、考察合格的人員在攀枝花市市場監督管理局官網http://scjgj.panzhihua.gov.cn/、攀西釩鈦檢驗檢測院官網www.chinaftzj.org/公示，公示時間7個工作日。
（七）聘用
經考核、體檢、考察合格并經公示合格者與攀西釩鈦檢驗檢測院簽訂勞動合同，試用期滿考核不合格者解除勞動合同。
五、工資待遇
工資待遇及發放方式按《攀西釩鈦檢驗檢測院編外聘用人員薪酬暫行管理辦法》(攀西檢測院發〔2020〕51號)執行。業內認可、業績突出的專業技術人才，工資待遇面議。
六、其他事項
（一）應聘人員須在招聘期間保持手機暢通，招聘程序的資格復審、考核、體檢、考察等環節均通過電話通知，凡因應聘人員通訊不暢通造成的一切后果，由應聘人員自行承擔。
（二）因隱瞞特殊病史造成無法勝任工作崗位，按合同約定解除合同，招聘單位不承擔任何責任。
（三）單位地址：攀枝花市東區三線大道北段998號
（四）咨詢電話：0812-3338815 唐老師、孫老師
七、紀律與監督
本次招聘工作由攀西釩鈦檢驗檢測院黨委辦公室全程監督。
監督舉報電話：0812-3330685
附件：攀西釩鈦檢驗檢測院特種設備檢驗檢測人員報名信息表.doc
來源：http://scjgj.panzhihua.gov.cn/zwgk/tzgg/10133429.shtml
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