2015年成都鐵路局招聘全日制普通高校畢業生公告（二）(2)

2015-10-27來源：本站采編

（三）面試

1.面試人員的確定

（1）我單位于11月23日在成都鐵路局人才交流網（www.cdrjob.com）發布《面試通知》。根據報考各崗位應聘人員的成績及面試比例，在《面試通知》中公布擬面試人員分數線及面試候補人員分數線（面試候補人員分數線按每個崗位應參加面試人員數量的50%確定）。

（2）應聘人員筆試成績位于面試候補人員分數線及以上的，須于11月23、24日在成都鐵路局人才交流網注冊并上傳以下資料掃描件：身份證、畢業證、學位證、成績單（須包括就學期間全部課程成績并加蓋公章），歸國留學、赴港澳臺留學高校畢業生還須上傳教育部學歷學位認證及成績單，成績單須經正規機構（公司）進行翻譯并加蓋公章。應聘人員還可上傳其他有助于證明本人資歷或能力的資料。

（3）我單位對畢業生提交材料進行資格審核，根據崗位招聘數量、面試比例以及資格審核情況，按筆試成績由高到低的順序，確定面試人員。如成績并列，均進入面試范圍。應聘人員條件不符合報考崗位要求的，取消面試資格。

（4）面試人員按照《面試通知》的要求，登錄成都鐵路局人才交流網自行打印《面試通知單》。

2.資格復審

面試前進行現場資格復審。資格復審時須攜帶以下材料原件及復印件：面試通知單、畢業證、學位證、成績單（須包括就學期間全部課程成績并加蓋公章）、第二代身份證、近三個月內二級甲等及以上醫院常規體檢報告（血壓、辨色力、視力、聽力、心電圖、胸片、血常規、尿常規、肝功能、腎功能為必檢項目）、其他能夠證明本人資歷或能力的材料。

3.面試內容

按綜合能力和專業能力進行模塊化面試，成績采用百分制。

（四）擬錄用人員的確定

1.按考試總成績由高到低的順序確定擬錄用人員名單。

2.如考試總成績并列，以面試成績高者優先；如考試總成績和面試成績均并列，以面試中專業能力模塊成績高者優先。

3.某招聘崗位實際參加考試人數未達到相應面試比例的，擬錄用人員考試總成績不得低于本批次招聘其他所有達到面試比例崗位的最低實際錄用考試總成績。

四、公示及錄用。

1.擬錄用人員名單在12月15日前通過成都鐵路局人才交流網進行為期7天的公示。

2.公示期滿，對沒有問題或者反映的問題不影響錄用的，應聘人員須在公示期滿后20日內與我單位辦理簽約錄用手續，其中擬錄用的2014屆畢業生務必于2015年12月25日前與我單位辦理完畢簽約錄用手續，未能完成的，視為本人自動放棄。

五、其它事項

1.本批次招聘一律采取應聘人員本人網上報名的方式，不接受上門、電話、傳真、郵件等其他方式報名。

2.本批次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦任何形式的輔導培訓班，面試不收取費用。