順慶區人力資源和社會保障局

順 慶 區 衛 生 局

關于公開考核招聘全科醫生特設崗位的

公 告

根據省衛計委、省財政廳、省人社廳、省中醫藥管理局、省醫改辦《關于印發四川省全科醫生特設崗位計劃試點工作指導意見的通知》精神，經區委、區政府研究同意，面向社會公開考核招聘全科醫生特設崗位5名，現將有關事項公告如下：

一、招聘單位及名額

順慶區衛生局關于公開考核招聘全科醫生特設崗位招聘崗位及名額

二、招聘范圍

面向全國招聘。四川省內縣級以下（不含縣級）公立醫療衛生機構在編在崗人員不屬于招聘范圍。

三、招聘條件

（一）具有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強。

（二）身體健康，能正常履行崗位職責。

（三）大專及以上醫學類專業學歷。

（四）男年齡在45周歲以下（1969年7月1日以后出生），女年齡在40周歲以下（1974年7月1日以后出生）。

（五）除具備上述所列條件外，還需具備下列條件之一：

1.具有執業醫師資格，且執業范圍注冊為臨床類別全科醫學專業或中醫類別全科醫學專業的醫務人員。

2.具有執業醫師資格，經過省級衛生計生行政部門（含中醫藥管理部門，下同）認可的全科醫生規范化培養、基層醫療衛生機構全科醫生轉崗培訓或者社區衛生人員全科醫師崗位培訓并考核合格的醫務人員。

3.取得執業醫師資格后，從事臨床醫療工作三年以上，能夠勝任全科醫生崗位的醫務人員。

（六）有下列情況之一者，不得報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的。

2.曾被開除公職的。

3.有違法、違紀行為正在接受審查的。

4.尚未解除黨紀、政紀處分的。

5.有法律法規規定不得聘用和在人事考試中違規違紀被取消聘（錄）用及考試資格尚在禁考期內的。

6.有違反計劃生育政策的。

四、招聘方式和程序

（一）招聘辦法和方式

本次招聘采取公開考核招聘的辦法，以綜合面試的方式進行。主要測試應聘人員的專業知識、臨床實踐能力和綜合素質。

（二）招聘程序

1.報名

報名采取本人現場報名方式進行，不接受委托報名。報考者按要求提供報考資料，在規定的時間、地點報名。報名時由區衛生局負責進行資格初審，報名結束后，由區監察局、區人力資源和社會保障局、區衛生局負責對報考者資格進行審查。凡逾期不能按要求提供報考資料的，以及在招聘的任何環節發現報考者提供虛假證件、證明（資料）及檔案的，一律取消報考或聘用資格，所造成的后果由考生自己承擔。

①報名時間：2014年6月25日至27日（上午9：00-11：30，下午3：30-6：00）。

②報名地點：順慶區人力資源和社會保障局六樓會議室(南充市順慶區育英路50號) 。

③報名所需資料：身份證原件及復印件以及招聘條件規定的各類證件原件及復印件（報名時提供原件、復印件各1份，原件審核后退回）。

2.面試

面試內容由招聘工作領導小組確定，主要考察應聘人員的專業知識、臨床實踐能力和綜合素質。面試滿分100分，面試成績按四舍五入保留至小數點后兩位數。按報考者面試成績由高到低依次等額確定體檢人員，如確定的最后一名體檢對象面試成績出現并列，再進行加試（加試辦法由招聘工作領導小組研究決定）。

①領取《面試通知書》：2014年6月30日下午3:00-6:00在報名點領取《面試通知書》。

②參加面試：應聘人員請于2014年7月1日上午8:00持本人有效身份證和《面試通知書》在指定地點參加面試。未在規定時間內參加面試的，視為自動放棄。

③面試地點：以《面試通知書》為準。

④公布成績：面試結束后在順慶區人力資源和社會保障局網站公布應聘人員面試成績及排名情況。

五、體檢

(一)體檢人員確定

根據應聘人員面試成績從高分到低分并按招聘名額依次等額確定體檢人員。

(二)體檢標準

體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發〔2010〕19號)和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛生部《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》的要求執行。

(三)體檢時間和地點

體檢時間和地點另行通知，未按規定時間到指定地點以及未在規定的期限內完成規定項目體檢的報考者，視為自動棄權。

(四)復檢

初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結果通知三日內申請復檢一次，逾期不再受理并以初檢結果為準。復檢須在指定醫院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。 體檢（含復檢）所產生的一切費用由報考者承擔。

六、考核

體檢合格人員被確定為考核對象。由區人力資源和社會保障局、區衛生局對考核對象的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養、心理調適能力等方面進行綜合考核，并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行復核確認。考核不合格者取消聘用資格。